Analystinnen

Fertigstellung unserer Serie FrauenprofilWir werden nicht zuletzt über die Analystinnen.

Wie sind diese Frauen?

Analystinnen Sie sind gründlich, genau, aufmerksam und fleißig. Sie sind sehr gut organisiert und diszipliniert. Sie tendieren dazu, konservativer zu handeln und sich besonders zu kleiden.


Sie sind introvertierter und berücksichtigen rationale Argumente. Sie mögen alles organisiert und formell, folgen gerne Regeln und respektieren Traditionen. Sie sind wenigen, aber ausgewählten Freunden treu.

Was müssen sie entwickeln?

Angesichts einer zunehmend dynamischen und komplexen Welt Analystinnen Sie müssen einen Anpassungsprozess durchlaufen, bei dem Änderungen und unvorhergesehene Probleme sie nicht so sehr stören. Flexibilität ist auch eine große Herausforderung für Analystinnen. Es ist großartig, pünktlich und organisiert zu sein. Analysten sollten sich jedoch Gedanken über Perfektionismus machen und darauf achten, nicht zu anspruchsvoll für Sie und die Menschen in Ihrer Umgebung zu sein.

So gehen Sie mit einer Analystin um:

Was zu tun


  • Sei pünktlich. Unsere Kultur der Verzögerungstoleranz gefällt den Analysten überhaupt nicht. Seien Sie also pünktlich, wenn Sie ein Date haben oder sich mit einer Analystin treffen.
  • Verhandlungen auf rationaler Ebene führen. Es macht keinen Sinn, eine Verhandlung zu beginnen, die auf emotionalen oder beziehungszentrierten Argumenten basiert. Analystinnen fühlen sich bereit, eine Entscheidung zu treffen, wenn sie mit konkreten und rationalen Argumenten bewaffnet sind.
  • Geben Sie detaillierte Anweisungen. Gründlich und gründlich sind diese Frauen in der Regel Experten und vertiefen gerne ihre Kenntnisse in den Bereichen, in denen sie tätig sind. Um ein neues Produkt oder eine neue Lösung zu kennen, benötigen sie alle Details. Sie sind die Gruppe von Frauen, die die meisten Handbücher und Spezifikationen lesen.

Was nicht zu tun?

  • Bieten keine Sicherheit und Unterstützung. Instabilität im familiären und beruflichen Umfeld ist ein kritischer Faktor für diese Art von Profil. Diese Frauen steigern ihr Engagement und ihre Leistung, wenn sie sich von Gleichaltrigen geschätzt und respektiert fühlen. Sie müssen erkennen, dass sie die Unterstützung und das Ansehen ihres Teams haben.
  • Schaffen Sie ein Umfeld voller Risiken und Unsicherheiten: Analystinnen Sie möchten und müssen Risiken zu jedem Zeitpunkt in ihrem Leben berechnen und minimieren. Während die Gewissheit in der realen Welt fast utopisch ist, besteht das Ideal darin, sie in einer konstanten, sicheren Umgebung mit geringen Veränderungen zu belassen.
  • Seien Sie generisch und nicht detailliert: Während weibliche Executoren und Kommunikatoren in der Regel Generalisten sind, sind Frauen Analystenprofil Frauen Sie neigen dazu, eine Karriere der Spezialisierung aufzubauen. Durch diese fachmännische Natur, Analystinnen brauchen mehr Details und Tiefe als andere Verhaltensprofile.

Schließlich sprechen wir in dieser Serie über die vier Verhaltensprofile, die nicht nur Frauen, sondern die gesamte Menschheit voneinander trennen. Ich hoffe, dass Sie mit diesem Wissen sich und andere besser verstehen und so eine noch bessere Person werden können.

Bis zum nächsten Mal!

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