Es gibt bestimmte Einstellungen, die wir begehen, und ohne es zu merken, werden wir jemanden, der mit uns zusammenarbeitet, in Verlegenheit bringen, beleidigen oder sogar belästigen.
Dies ist normal, kann jedoch durch einige geringfügige Vorsichtsmaßnahmen vermieden werden. Wir haben einige dieser Einstellungen aufgelistet, damit Sie keine unangenehmen Momente mit Kollegen erleben.
1? Mittagessen am Schreibtisch
Obwohl es sich nach einer großartigen Idee anhört, kann das Essen an Ihrem Schreibtisch bei der Arbeit eine Missachtung für Ihre Kollegen sein. Manche Leute riechen nicht gern Essen bei der Arbeitvor allem vor und nach dem Mittagessen. Darüber hinaus können Essensreste auf die Stelle fallen und von Ihren Kollegen möglicherweise schlecht gesehen werden. Am liebsten in der Kantine oder außerhalb des Arbeitsplatzes essen.
Wenn es keine andere Möglichkeit gibt, machen Sie eine Ausnahme und versuchen Sie auf jeden Fall, die Auswirkungen abzuschwächen: Säubern Sie den Raum, nehmen Sie keine stark riechenden Lebensmittel und seien Sie diskret.
2? Sprechen Sie über Religion oder Politik
Eine andere Sache, die vermieden werden sollte Halten Sie die Umwelt bei der Arbeit harmonisch ist Religion oder Politik zu diskutieren. Sie müssen die Entscheidungen des jeweils anderen respektieren und niemals versuchen, andere davon zu überzeugen, dass sie dasselbe mögen oder glauben wie Sie. Gleiches gilt für Fußball, wenn möglich, vermeiden Sie das Thema Arbeitsgesprächsräder.
3? Kritisieren Sie bestimmte Einstellungen kategorisch
Kategorische Kommentare zu bestimmten Einstellungen, persönlichen Vorlieben und Ähnlichem zu machen, mag harmlos erscheinen, aber Sie kritisieren möglicherweise heftig etwas, das Ihrem Kollegen gefällt. Dies bedeutet nicht, dass Sie Ihre Meinung nicht äußern können, sondern dies auf höfliche und subtile Weise tun sollten, um bei den Mitarbeitern keine schlechte Laune zu erzeugen und niemanden zu verletzen.
4? Bleiben Sie lange in sozialen Netzwerken
Wenn Sie viel Zeit mit dem Überprüfen von Twitter, persönlichen E-Mails und Facebook verbringen, können Sie den Eindruck gewinnen, dass Sie sich nicht wirklich für den Job engagieren. Dies kann sich verschlimmern, wenn Ihre Kollegen das Gefühl haben, härter arbeiten zu müssen, um das auszugleichen, was Sie nicht tun. Diese Art von Dingen erzeugt unnötige Gespräche und Blicke. Wenn Sie also in Ihren sozialen Netzwerken nachsehen dürfen, tun Sie dies mit gesundem Menschenverstand.
5? Treffen Sie sich zu spät
Wenn jemand mitten in einer Besprechung eintrifft, ist dies störend und auch für andere eine unangenehme Situation. Wenn sich alle dazu verpflichtet haben, zu einem bestimmten Zeitpunkt dort zu sein, halten Sie sich an Ihr Engagement. Wenn dies unvermeidlich passiert, treten Sie ruhig ein und entschuldigen Sie sich für die Verzögerung, wenn der richtige Zeitpunkt gekommen ist.
6? Hinter den Computer von jemandem treten
Eine andere Einstellung, die Ihren Kollegen sehr verärgern oder zumindest in Verlegenheit bringen kann, ist, hinter dem Computer zu stehen und zu schauen, was er oder sie am Computer tut. Vermeiden Sie dies immer. Keine coole Einstellung. Und wenn die Person Sie anruft, sehen Sie, was die Person zeigen und kurz danach verlassen möchte.
7? Lassen Sie Ihr Telefon laut klingeln
Am Arbeitsplatz kann das Klingeln eines Mobiltelefons Ärger und einen Verlust der Konzentration auf diejenigen bedeuten, die sich auf das konzentrieren, was sie tun. Zu vermeiden sie unbehagen unter kollegen, lassen Sie den Klingelton leise in Ihrer Nähe oder lassen Sie das Telefon nur dann vibrieren, wenn Sie einen neuen Anruf, eine neue Nachricht oder eine neue Benachrichtigung erhalten.
8? Stellen Sie den Ton am Headset nicht zu laut ein
Ein weiteres Problem, das Sie bei der Arbeit möglicherweise stören wird, ist der laute Ton im Headset. Wenn Sie gerne Musik hören, denken Sie daran, dass andere Personen auch zuhören, wenn sie zu laut sind. Behalten Sie also die Lautstärke im Auge und vermeiden Sie Beschwerden.
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