Tipps, um niemals gefeuert zu werden

Sobald Sie hart arbeiten, um einen Job zu bekommen, müssen Sie eine Haltung haben und wissen, wie Sie handeln müssen, um ihn zu halten. Einige Einstellungen können sich nachteilig auf Ihr professionelles Image auswirken. Vermeiden Sie sie daher am besten. Schauen Sie sich einige Tipps an, um niemals gefeuert zu werden.

Es scheint offensichtlich, aber es gibt Leute, die einen wesentlichen Tipp nicht berücksichtigen: Pünktlichkeit. Zu spät zur Arbeit zu kommen, zeigt mangelndes Engagement. Damit das nicht passiert, lassen Sie alles am nächsten Tag organisiert, wachen Sie früh auf. Die zehn zusätzlichen Minuten Schlaf können einen Unterschied machen, Sie wissen nie, wann etwas Unerwartetes passieren könnte. Wenn Sie zu spät kommen, rufen Sie an, um zu warnen.

Lügen oder lahme Ausreden am Arbeitsplatz zu machen ist schrecklich. Wenn Sie etwas, das Sie liefern mussten, nicht fertigstellen konnten, haben Sie vermutlich etwas falsch gemacht. Schließlich hält eine Lüge nicht lange an und niemand mag es, eingewickelt oder zurückgelassen zu werden. Entschuldigen Sie sich und stellen Sie sicher, dass dies nicht wiederholt wird.

Es passiert in den besten Unternehmen, hat immer so und so, wer nicht beltrano, Gleichgültigkeit und Meinungsverschiedenheiten mag. Aber haltet euch vom Klatschspiel fern, vermeidet das Geschwätz und die Gerüchte. Ein unschuldiger Kommentar kann von jemandem verzerrt werden, riesige Ausmaße annehmen und sich in eine Intrige verwandeln. Vermeiden Sie daher.

Zu den Tipps zur Vermeidung von Kündigungen gehört auch, dass Sie mit Vorsicht vorgehen müssen, wenn Ihr Unternehmen den Zugriff auf soziale Netzwerke wie Orkut und Twitter zulässt. Wenn verboten, Respekt. Die Zahl der Personen, die wegen Missbrauchs des Internets während der Arbeitszeit entlassen wurden, nimmt nur zu.

Kontrollieren Sie auch den Telefongebrauch, vermeiden Sie persönliche Angelegenheiten oder klatschen Sie mit Freunden. Wenn Sie etwas am Telefon lösen müssen, entschuldigen Sie sich und warten Sie einige Minuten. Tun Sie es am besten auf Ihrem Handy, lassen Sie es zum Mittagessen oder nach Geschäftsschluss.

Möglicherweise stellen Sie fest, dass Ihr Vorgesetzter nicht so kompetent ist, um in einer solchen Position zu sein, aber behalten Sie die Meinung für sich und respektieren Sie die Hierarchie. Der Versuch, die Anordnung eines anderen zu überschreiben, nur weil Sie mit etwas nicht einverstanden sind, kann zur Entlassung führen. Seien Sie herzlich zu allen und zeigen Sie auch Flexibilität. Zu wissen, wie Sie Gelegenheiten zu Ihrem Vorteil nutzen können, und im Team zu arbeiten, sind ebenfalls hervorragende Möglichkeiten, um bei der Arbeit Glaubwürdigkeit zu erlangen und nicht entlassen zu werden.

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